濮阳

您当前位置:濮阳人事考试网 > 事业单位 > 报考指导 > 2022年河南省濮阳县事业单位综应是什么

2022年河南省濮阳县事业单位综应是什么

2022-04-19 19:23:37 濮阳人事考试网 //puyang.huatu.com/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图濮阳人事考试网同步华图教育发布:2022年河南省濮阳县事业单位综应是什么,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注濮阳华图微信公众号(puyanghuatu) 。

2022年河南省濮阳县事业单位综应是什么

  《综合应用能力》是测查从事机关事业单位工作应当具备的基本能力的考试科目,类似于公务员考试中的申论,同样为主观性试题,但比申论考试的题型更为复杂,主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度,考试时限120分钟,满分100分。

  考试内容包含如下三种题型:

  (一)案例分析题

  提供较为典型的案例材料,要求分析案例中所给出的事实,回答案例思考所提出的问题,内容包括时事政治、法律基础、公共行政等。

  (二)文书写作题

  根据给定材料按常用公文格式的要求拟写公文,或对题目给出公文进行改错,使之符合常用公文格式。

  (三)材料作文题

  根据给出的材料和答题要求,写一篇文章。要求报考者充分利用给定的材料,切中主要问题,全面阐明、论证自己的见解,对材料中涉及的问题提出切实可行的对策方案。作文的答题要求联系实际、观点鲜明、措施合理、条理清楚、语言简练流畅。

  扩展知识:

  综合应用能力(A类)

  《综合应用能力(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力,主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。

  管理角色意识:对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。

  分析判断能力:面对工作情境,能够发现和界定问题,分析问题原因及影响因素,做出恰当的评估和判断。

  计划与控制能力:能够根据岗位职责和工作要求,利用可支配的资源,设想可以解决问题的方式方法,使工作按预想的进程和方向发展,以获得期望的结果。

  沟通协调能力:能够在管理工作中向有关人员征询意见,传递信息,施加影响,获得支持与配合。

  文字表达能力:能够根据管理工作需要撰写文稿,和清晰地进行书面表达。

濮阳县事业单位招聘考试

濮阳县事业单位招聘考试题目及答案解析:

  维新运动被认为是一场资产阶级性质的改良运动,这是因为( )

  A、带有彻底性和批判性

  B、采纳了维新派提出的君主立宪等政治主张

  C、一定程度上反映了资产阶级的政治和经济诉求

  D、触及封建制度根本

  ---------------------------------

  答案

  C

  ---------------------------------

  解析

  错误选项分析:

  民族资产阶级弱小。受到广泛压迫的民族资本发展规模小且缓慢,政治上表现为革命性和动摇性的两面性,因此A错误

  光绪皇帝并未采纳维新派多次提出的实行君主立宪、开国会等政治主张,因此B错误

  维新派不敢在政治上和经济基础上否定封建主义,未触及封建制度根本,因此D错误

  扩展知识

  “百日维新""期间颁布的各项政令大多是接受了维新派的建议而制定的,旨在开放一定程度的言论、出版、结社自由,使资产阶级享受—定程度的政治权利,促进资本主义工商业的发展,因此,戊戌维新是一场资产阶级性质的改良运动。

  以上是2022年河南省濮阳县事业单位综应是什么的全部内容,更多关于濮阳县,事业单位综应快讯信息敬请关注濮阳人事考试网频道。

河南濮阳最新招考信息

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

2022自考成绩查询预约
联系我们